Arbeitsgericht Bielefeld 2022
Arbeitsgericht Bielefeld, 2022: Gerichtsentscheidungen aus diesem Jahr.
Weitere Jahre
Entscheidungen 2022
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 5 Ca 1665/22 · 20.12.2022Tantiemeanspruch eines Geschäftsführers trotz Überbrückungshilfe-Auflagen rechtlich unmöglich
- BeschlussArbeitsgericht Bielefeld · 3 BV 49/22 · 12.10.2022Betriebsratswahl: verspätete Beanstandung einer Vorschlagsliste macht Wahl unwirksam
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 1 Ca 948/22 · 06.10.2022Fristlose Kündigung einer Ärztin wegen Uploads eines gefälschten Impfpasses (3G/IfSG)
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 1 Ca 2321/21 · 31.03.2022Tariflicher Gruppenaufstieg: Benachteiligung Befristeter durch Protokollerklärung (TV Nr. 200)
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 6 Ca 2220/21 · 30.03.2022Ruhendes Arbeitsverhältnis: Sozialauswahl nach „Rückfallposition“ bei Geschäftsführerabberufung
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 1 Ca 2311/21 · 24.03.2022Kündigung wegen Online-Testzertifikat (3G): Abmahnung als milderes Mittel
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 1 Ca 2208/21 · 04.03.2022Fristlose Kündigung wegen Vorlage eines gefälschten Impfausweises (3G-Nachweispflicht)
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 7 Ca 1777/21 · 20.01.2022Kündigung wegen sexueller Belästigung und Betriebsfriedenstörung: unwirksam
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 3 Ca 109/21 · 19.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine Stundenkonsolidierung durch Durchschnitt; Mindestarbeitszeit 20 Wochenstunden
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 3 Ca 113/21 · 19.01.2022Arbeit auf Abruf: Ohne Vereinbarung gilt seit 2019 eine Wochenarbeitszeit von 20 Stunden
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 4 Ca 88/21 · 19.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine konkludente Erhöhung, gesetzliche Fiktion 20 Std./Woche
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 6 Ca 110/21 · 19.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine Konkretisierung durch Durchschnitt, Mindestarbeitszeit 20 Std./Woche
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 6 Ca 86/21 · 19.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine Konkretisierung durch Durchschnitt, Mindestarbeitszeit 20 Std/Woche
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 6 Ca 96/21 · 19.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine Konkretisierung auf Durchschnittsstunden, Mindestarbeitszeit 20 Std./Woche
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 2 Ca 112/21 · 18.01.2022Arbeit auf Abruf: 20 Wochenstunden nach § 12 TzBfG und Annahmeverzugslohn
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 2 Ca 402/21 · 18.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine Konkretisierung auf Durchschnittsstunden, Mindestumfang 20 Wochenstunden
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 2 Ca 92/21 · 18.01.2022Arbeit auf Abruf: 20 Wochenstunden nach § 12 Abs. 1 S. 3 TzBfG auch bei Altverträgen
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 2 Ca 98/21 · 18.01.2022Arbeit auf Abruf: Keine konkludente Erhöhung des Stundenvolumens; § 12 TzBfG (20 Std./Woche)
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 5 Ca 85/21 · 18.01.2022Arbeit auf Abruf: 20 Wochenstunden nach § 12 Abs. 1 S. 3 TzBfG auch bei Altverträgen