§ 307 TZBFG
Entscheidungen, in denen § 307 TZBFG als maßgebliche Norm genannt wird.
Entscheidungen
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 15 Sa 1014/14 · 11.12.2014§ 14 Abs. 3 TzBfG: Sachgrundnennung schließt sachgrundlose Befristung nicht aus
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 2 Sa 540/10 · 20.09.2010Aufstockung nach § 9 TzBfG und Pausen (Breaks) in der Fluggastkontrolle
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 2 Sa 963/09 · 25.01.2010§ 9 TzBfG: Aufstockung auf 160 Std. trotz unwirksamer Durchschnittsklausel (Blue-Pencil)
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 2 Sa 996/09 · 25.01.2010§ 9 TzBfG: Aufstockung auf 160 Std.; Klausel „im monatlichen Durchschnitt 150 Std.“ teilbar
- UrteilArbeitsgericht Düsseldorf · 8 Ca 2497/09 · 26.08.2009Befristete Arbeitszeitaufstockung aus Haushaltsmitteln: Inhaltskontrolle nach § 307 BGB
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 9 Sa 1445/07 · 22.04.2008AGB-Klausel: Vorrang künftiger Haustarifverträge auch bei Günstigkeit unwirksam
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 11 Sa 882/05 · 24.11.2005HRG-Befristung wissenschaftlicher Angestellter und befristete Arbeitszeitaufstockung
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 3 Sa 411/04 · 21.07.2004Jahresbefristung mit 6‑monatiger Probezeit und Probezeitkündigung wirksam