§ 22 TZBFG
Entscheidungen, in denen § 22 TZBFG als maßgebliche Norm genannt wird.
Entscheidungen
- UrteilBAG · 9 AZR 32/25 · 27.01.2026TVK: Kein Teilzeitanspruch für Soloinstrumente mit nur einer Planstelle (Harfe)
- UrteilBAG · 6 AZR 131/25 · 13.11.2025§ 4 Abs. 2 TzBfG: Teilnichtigkeit tariflicher Stufenregel bei Befristeten; keine Korrekturkompetenz
- UrteilBAG · 7 AZR 247/21 · 20.07.2022MERZ-TV § 3.1: erweiterte sachgrundlose Befristung nur bei durchgängigem Einsatz
- EuGH-VorlageBAG · 10 AZR 185/20 (A) · 11.11.2020BAG-Vorlage: Mehrflugdienststundenvergütung und Teilzeitdiskriminierung durch einheitliche Schwellen
- UrteilBAG · 7 AZR 311/18 · 19.11.2019TV-L § 31: Befristete „Führung auf Probe“ bis 2 Jahre als Erprobungsbefristung wirksam
- UrteilBAG · 7 AZR 410/17 · 17.04.2019Sachgrundlose Befristung per Tarifvertrag: Höchstdauer sieben Jahre unzulässig
- UrteilBAG · 9 AZR 735/13 · 20.01.2015BAG: Teilzeit nach § 8 TzBfG trotz BV-Teilzeitmodelle und Beginn außerhalb Jahresanfang
- UrteilBAG · 7 AZR 1009/12 · 10.12.2014Befristete Arbeitszeitverringerung: AGB-Kontrolle nach § 307 BGB und Bezug zu § 8 TzBfG
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 17 Sa 892/14 · 09.12.2014Sachgrundlose Befristung bis 5 Jahre durch Tarifvertrag nach § 14 Abs. 2 S. 3 TzBfG
- UrteilBAG · 9 AZR 1066/12 · 22.07.2014Weiterbeschäftigung nach obsiegender Entfristungsklage begründet kein neues Arbeitsverhältnis
- UrteilBAG · 7 AZR 843/11 · 11.09.2013Befristung angestellter Hochschulprofessoren: Landeskompetenz für § 50 ThürHG
- UrteilBAG · 3 AZR 4/11 · 15.01.2013Betriebliche Altersversorgung: Stichtagsregelung benachteiligt befristet Beschäftigte nicht
- UrteilBAG · 7 AZR 184/11 · 15.08.2012Tarifvertragliche sachgrundlose Befristung: 42 Monate und vier Verlängerungen zulässig
- UrteilBAG · 7 AZR 32/10 · 09.02.2011Sachgrundlose Befristung im Konzern: Vorbeschäftigung, AÜG-Erlaubnis und Betriebsteilübergang