§ 4 TVG
Entscheidungen, in denen § 4 TVG als maßgebliche Norm genannt wird.
Entscheidungen
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 10 Sa 2183/04 · 22.04.2005Betriebsratsvergütung: Übertarifliche Zulage wegen § 78 BetrVG nichtig; keine Anpassung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 219/05 · 20.04.2005Schadensquotelung bei Verfall von Annahmeverzugslohn wegen § 2 NachwG und Ausschlussfrist
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 6 Sa 930/04 · 07.12.2004Betriebliche Altersversorgung: Ablösung Gesamtzusage durch BV bei Überversorgung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 177/04 · 14.04.2004BAT-Ausschlussfrist bei Rückforderung von Überzahlung trotz unterlassener Anzeige
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 8 (13) Sa 837/02 · 07.11.2002Tariflicher Verfall: Bestandsschutzklage wahrt 1. Stufe, Klagefrist läuft ab Fälligkeit
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 18 Sa 1193/01 · 10.04.2002Mehrarbeitszuschlag bei einseitiger Schichtplanänderung trotz Tariföffnungsklausel
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 15 Sa 1274/01 · 22.02.2002Nachwirkung gekündigter Tarifverträge gilt nicht für später begründete Arbeitsverhältnisse
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 11 (15) Sa 741/01 · 13.09.2001Leistungsprämie 1999: Anrechnung auf tarifliche Sondervergütung verstößt gegen Gleichbehandlung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 11 (17) Sa 743/01 · 13.09.2001Anrechnung von Leistungsprämie auf tarifliche Sondervergütung; Anspruch dennoch nach Ausschlussfrist verfallen
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 11 Sa 620/01 · 13.09.2001Anrechnung von Leistungsprämie auf tarifliches Weihnachtsgeld: Grenzen durch Billigkeit und Gleichbehandlung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 5 Sa 732/01 · 09.08.2001Nachwirkung Tarifvertrag: Ablösung durch RTV-neu und Ansprüche auf Urlaubsgeld/Jahressonderzahlung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 14 (11) Sa 1015/98 · 26.02.1999Feststellungsklage zur Tarifgeltung: branchenfremde Bezugnahme bleibt dynamisch wirksam
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 14 (16) Sa 1444/98 · 26.02.1999Branchenfremde Tarifbezugnahme: Metalltarif gilt trotz Versetzung und Betriebsvereinbarung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 10 Sa 392/98 · 18.05.1998Betriebliche Übung: 13. Monatseinkommen wirkt nach Tarifkündigung auch bei ARGE fort
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) (18) Sa 1296/97 · 02.04.1998Nachwirkung § 4 Abs. 5 TVG: Stammbetrieb haftet für AG-Sonderzahlung gesamtschuldnerisch
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) (15) Sa 998/97 · 06.11.1997Betriebliche Übung: 13. Monatseinkommen auch in der Nachwirkung (§ 4 Abs. 5 TVG)
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) (3) Sa 1099/97 · 06.11.1997Betriebliche Übung: 13. Monatseinkommen auch in der Nachwirkung (§ 4 Abs. 5 TVG)
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) (4) Sa 1100/97 · 06.11.199713. Monatseinkommen nach Tarifkündigung: Anspruch nicht Organisierter aus Bezugnahme/Betriebsübung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) (4) Sa 1228/97 · 06.11.199713. Monatsgehalt nach Tarifkündigung: Gleichstellungsabrede und betriebliche Übung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) (4) Sa 1408/97 · 06.11.1997Betriebliche Übung: Tarifliches 13. Monatseinkommen auch in der Nachwirkung (§ 4 Abs. 5 TVG)
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 2 (14) Sa 997/97 · 06.11.1997Betriebliche Übung: Tarifliches 13. Monatseinkommen auch in der Nachwirkung (§ 4 Abs. 5 TVG)
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 967/97 · 15.10.1997Entgeltsicherung: § 18 MTV Metall NRW greift nicht bei betriebsbedingtem Arbeitsplatzwegfall
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 900/97 · 03.09.1997Betriebliche Witwenrente: Sonderzuwendung als Arbeitsentgelt nach Ziff. 7.6 Anlage 7a EKT
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 (13) Sa 421/97 · 11.06.1997Tarifliche Ausschlussfrist bei Rückforderung von Lohnüberzahlungen (§ 242 BGB)
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 17 Sa 228/97 · 14.05.1997Betriebsvereinbarung kann dynamische Beamtenbesoldungs-Verweisung im Arbeitsvertrag nicht einfrieren