§ 4 KSCHG
Entscheidungen, in denen § 4 KSCHG als maßgebliche Norm genannt wird.
Entscheidungen
- UrteilBAG · 2 AZR 323/09 · 25.11.2010Kündigungsschutzprozess: Keine Verwirkung trotz dreijährigem Verfahrensstillstand
- UrteilBAG · 2 AZR 688/09 · 28.10.2010Außerordentliche Änderungskündigung bei tariflicher Unkündbarkeit wegen Gesundheitsmängeln
- UrteilBAG · 5 AZR 700/09 · 01.09.2010Zu kurze Kündigungsfrist: Umdeutung nur bei rechtzeitiger Klage; Annahmeverzug entfällt (§ 7 KSchG)
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 703/10 · 25.08.2010Betriebsaufgabekündigung und behaupteter Betriebsübergang auf Neugründung in der Lederwarenbranche
- UrteilBAG · 6 AZR 480/09 · 22.07.2010Anwendbarkeit der §4 KSchG-Frist bei nicht vorbehaltener ordentlicher Kündigung eines befristeten Vertrags
- UrteilBAG · 2 AZR 659/08 · 23.02.2010Sonderkündigungsschutz Schwerbehinderter: Keine Verwirkung bei Geltendmachung binnen § 4 KSchG
- UrteilBAG · 2 AZR 985/08 · 28.01.2010§ 5 Abs. 3 S. 2 KSchG: Sechsmonatsfrist für nachträgliche Klagezulassung verfassungsgemäß
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 3 Sa 500/09 · 02.12.2009Berufung zurückgewiesen: Arbeitgeberkenntnis für § 4 Satz 4 KSchG erforderlich
- BeschlussLandesarbeitsgericht Hamm · 14 Ta 357/09 · 23.11.2009PKH bei Kündigungsschutzklage: „Klage und PKH-Gesuch“ nicht ohne Weiteres bedingt
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 10 Sa 84/09 · 14.08.2009Einwurf-Einschreiben: Zugang der Kündigung und Klagefrist nach § 4 KSchG
- UrteilArbeitsgericht Düsseldorf · 6 Ca 2377/09 · 30.07.2009Kündigung eines Chefarztes wegen zweiter Ehe und kirchlicher Annullierung unwirksam
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 1551/08 · 29.04.2009Kein Betriebs(teil)übergang bei Marken- und Designteam-Erwerb; Stilllegungskündigung wirksam
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 7 Sa 844/08 · 30.10.2008KSchG § 5: Nachträgliche Klagezulassung – keine neuen Zulassungsgründe nach Fristablauf
- UrteilArbeitsgericht Bielefeld · 3 Ca 1503/08 · 21.08.2008Flexible Arbeitszeitklausel (20–40 Std.) unwirksam: Vergütung/Urlaubsabgeltung nach 40 Std.
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 9 Sa 2261/07 · 08.08.2008Klageerweiterung in ausgesetztem Verfahren: Zustellung unwirksam, Heilung und § 167 ZPO
- UrteilArbeitsgericht Wuppertal · 4 Ca 1077/08 · 29.07.2008Verhaltensbedingte Kündigung wegen Kopftuch im Unterricht nach § 57 Abs. 4 SchulG NRW
- UrteilArbeitsgericht Herne · 6 Ca 649/07 · 21.02.2008Kopftuchverbot für Lehrerin: verhaltensbedingte Kündigung nach § 57 Abs. 4 SchulG NRW
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 11 Sa 257/07 · 05.10.2007Betriebsübergang: Widerspruch trotz fehlerhafter Unterrichtung; Kündigung wirkt nach Genehmigung
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 13 Sa 1287/06 · 24.05.2007Zwei zeitgleiche Kündigungsschreiben: eigenständige Kündigungen und Klageerfassung
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 6 Sa 1056/06 · 08.03.2007Berufung zurückgewiesen – Sozialauswahl umfasst auch räumlich entfernte Betriebsteile
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 14 Sa 873/06 · 04.12.2006KSchG § 4 S. 4: Bekanntgabe im Postfach löst Klagefrist spätestens nach 7 Tagen aus
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 4 Sa 863/06 · 24.11.2006Ultra petita bei Befristungsprüfung im Kündigungsschutzprozess; Feststellungsantrag teils unzulässig
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 5 Sa 377/06 · 29.06.2006Eigenkündigung wegen Geschäftsunfähigkeit: Klagefrist des § 4 KSchG gilt
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 11 Sa 1637/05 · 31.03.2006Interessenausgleich: Teilzeitabbau verstößt gegen § 4 TzBfG; Namensliste ohne § 1 Abs. 5 KSchG
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 4 Sa 297/05 · 15.12.2005Kündigung im Insolvenzbetrieb: Betriebsübergang unschlüssig, Lohnklage unzulässig