§ 84 IX
Entscheidungen, in denen § 84 IX als maßgebliche Norm genannt wird.
Entscheidungen
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 15 Sa 1787/17 · 22.03.2018Krankheitsbedingte Kündigung ohne bEM: erhöhte Darlegungslast und Unwirksamkeit
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 13 Sa 356/16 · 20.10.2016Krankheitsbedingte Kündigung ohne erneutes bEM nach früherer Ablehnung unwirksam
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 7 Sa 1707/15 · 19.07.2016Krankheitsbedingte Kündigung ohne bEM unverhältnismäßig und unwirksam
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 15 Sa 150/16 · 19.05.2016Krankheitsbedingte außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist ohne BEM unverhältnismäßig
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 12 SaGa 9/16 · 07.04.2016Einstweilige Feststellung: keine Folgepflicht bei wohnortferner Wiedereingliederungsweisung
- BeschlussVerwaltungsgericht Gelsenkirchen · 12 L 1717/14 · 25.02.2015Untersuchungsanordnung: Substantiierung und Umfang bei neuro-psychologischer Begutachtung
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 15 Sa 979/14 · 13.11.2014BEM: Individualanspruch ja, aber kein Recht auf Anwaltsteilnahme
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 1 Sa 182/14 · 01.08.2014Krankheitsbedingte Kündigung: fehlender Vortrag zum BEM macht Kündigung unverhältnismäßig
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 8 sa 399/14 · 10.07.2014Krankheitsbedingte Kündigung trotz Schwerbehinderung bei dauerhafter Leistungsunfähigkeit
- BeschlussLandesarbeitsgericht Hamm · 7 TaBV 91/13 · 17.12.2013Einigungsstelle zum betrieblichen Eingliederungsmanagement nicht offensichtlich unzuständig
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 10 Sa 24/13 · 26.04.2013Kündigung wegen häufiger Kurzerkrankungen: Unwirksam mangels ordnungsgemäßem BEM
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 13 Sa 1493/11 · 27.01.2012Krankheitsbedingte Kündigung: Unzureichendes BEM macht Kündigung unverhältnismäßig
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 13 Sa 805/11 · 11.11.2011Berufung stattgegeben: Kündigung wegen Krankheit nach BEM als sozial ungerechtfertigt
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 8 Sa 726/11 · 04.07.2011Annahmeverzugslohn nach psychischer Erkrankung und Pflicht zur stufenweisen Wiedereingliederung
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 10 Sa 1116/10 · 18.02.2011Freistellung im ungekündigten Arbeitsverhältnis nur bei überwiegenden Arbeitgeberinteressen
- BeschlussArbeitsgericht Bonn · 5 BV 20/10 · 16.06.2010BEM: Betriebsrat darf Namen und Fehlzeiten betroffener Arbeitnehmer quartalsweise verlangen
- UrteilArbeitsgericht Duisburg · 3 Ca 2775/09 · 07.06.2010Schadensersatz wegen unterlassener Maßnahmen nach §§ 81, 84 SGB IX bei Arbeitsunfähigkeit
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 2 Sa 292/09 · 26.10.2009Kündigungsschutz: BEM‑Mangel und fehlerhafte Personalratsanhörung führen zur Unwirksamkeit
- UrteilArbeitsgericht Herford · 3 Ca 1359/08 · 08.09.2009Postbeschäftigungsunfähigkeit: BEM/Präventionsverfahren nach § 84 SGB IX als Maßstab
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 2 Sa 629/08 · 21.01.2009Krankheitsbedingte Kündigung ohne BEM regelmäßig unverhältnismäßig (§ 84 Abs. 2 SGB IX)
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 10 Sa 1876/07 · 26.09.2008Krankheitsbedingte Kündigung ohne BEM unverhältnismäßig; Weiterbeschäftigung in anderer Abteilung
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 5 Sa 618/08 · 08.09.2008Krankheitsbedingte Kündigung ohne nachweisbares BEM sozial ungerechtfertigt
- UrteilVerwaltungsgericht Gelsenkirchen · 1 K 3679/07 · 25.06.2008Amtsärztliche Untersuchung nach § 45 LBG NRW bei langer Erkrankung einer schwerbehinderten Lehrerin
- BeschlussArbeitsgericht Köln · 12 BVGa 2/08 · 10.01.2008Einstweilige Verfügung zum BEM: Kein Unterlassungsanspruch bei zweifelhafter Mitbestimmung
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 11 Sa 632/06 · 18.05.2007Krankheitsbedingte Kündigung: negative Prognose bei unterschiedlichen Kurzerkrankungen; Fristfehler