§ 109 GEWO
Entscheidungen, in denen § 109 GEWO als maßgebliche Norm genannt wird.
Entscheidungen
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 10 Sa 884/11 · 16.11.2011Fristlose Kündigung wegen vorgetäuschter AU; Zeugnisberichtigung und Fortbildungskosten
- UrteilBAG · 9 AZR 386/10 · 15.11.2011Arbeitszeugnis: Formulierung „kennen gelernt“ verstößt nicht gegen Zeugnisklarheit
- BeschlussBAG · 3 AZB 35/11 · 09.09.2011Zwangsvollstreckung aus Prozessvergleich: Zeugnisentwurf „entsprechend“ und Bestimmtheit
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 7 Sa 447/11 · 25.08.2011Arbeitszeugnis: Arbeitgeber beweispflichtig für unterdurchschnittliche Bewertung
- BeschlussLandesarbeitsgericht Köln · 9 Ta 325/10 · 26.01.2011Sofortige Beschwerde: Bewilligung von Prozesskostenhilfe bei Zeugnisberichtigung
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 7 Sa 1615/10 · 14.01.2011Fortbildungskostenrückzahlung ohne ausbildungsadäquates Angebot unwirksam; Zeugnis bleibt „befriedigend“
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 974/10 · 03.11.2010Arbeitszeugnis: Anspruch auf Dankes- und Wunschformel bei überdurchschnittlicher Bewertung
- BeschlussLandesarbeitsgericht Hamm · 1 Ta 196/10 · 04.08.2010Sofortige Beschwerde gegen Zwangsgeld zur Erteilung eines qualifizierten Arbeitszeugnisses
- BeschlussLandesarbeitsgericht Hamm · 1 Ta 270/10 · 04.08.2010Beschwerde gegen Zwangsgeld wegen Nichterteilung Arbeitszeugnis zurückgewiesen
- BeschlussLandesarbeitsgericht Köln · 7 Ta 352/09 · 17.06.2010Zwangsgeldbeschluss: Anspruch auf qualifiziertes Arbeitszeugnis nicht erfüllt
- BeschlussLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 6 Ta 50/10 · 05.02.2010Streitwertfestsetzung bei Zeugnisanspruch: Zwischenzeugnis 1/3 Monatsgehalt, Vergleich erhöht
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 8 Sa 1132/09 · 14.01.2010Kein Anspruch auf Mitunterzeichnung des Arbeitszeugnisses durch Schriftleiter
- UrteilArbeitsgericht Herford · 2 Ca 1502/08 · 01.04.2009Streichung von Auskunftsformel im Arbeitszeugnis wegen Verstoßes gegen § 109 Abs. 2 GewO
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 3 Sa 1419/08 · 04.03.2009Berufung gegen Zeugnisberichtigung: rechtliches Beendigungsdatum ist anzugeben
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 505/08 · 21.05.2008Arbeitszeugnis: Kein Anspruch auf Dank- und Wunschformel bei nur befriedigender Bewertung
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 4 Sa 1315/07 · 29.02.2008Berichtigung des Arbeitszeugnisses: Schlussformel darf Zeugnisinhalt nicht konterkarieren
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 14 Sa 539/07 · 24.09.2007Weihnachtsgeld: Stichtag zu Weihnachten; keine Quotelung bei Ausscheiden; Zeugnis-Reihenfolge
- UrteilLandesarbeitsgericht Köln · 10 Sa 482/07 · 30.08.2007Zwischenzeugnis: Elternzeit darf erwähnt werden; keine bessere Leistungsnote ohne Tatsachenbasis
- BeschlussLandesarbeitsgericht Köln · 10 Ta 194/07 · 13.08.2007Streitwertfestsetzung: Kein Vergleichsmehrwert für protokolliertes Zeugnis
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 19 Sa 1589/06 · 13.02.2007Kündigungsschutzprozess: Wahlrecht zwischen End- und Zwischenzeugnis
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 10 Sa 332/06 · 07.07.2006Kündigung wegen Vorabeintragungen in Pflegedokumentation: Abmahnung regelmäßig erforderlich
- UrteilLandesarbeitsgericht Hamm · 19 Sa 135/06 · 20.06.2006Zeugnisberichtigung: Selbständigkeit, Unfälle und Ausstellungsdatum; keine Schlussformel/„vollste Zufriedenheit“
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 3 Sa 359/05 · 03.05.2005Arbeitszeugnis: Ermittlungsverfahren wegen Diebstahls darf regelmäßig nicht erwähnt werden
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 232/03 · 23.07.2003Schadensersatz wegen missverständlicher Zeugnisformulierung: Kausalität und Mahnungslast
- UrteilLandesarbeitsgericht Düsseldorf · 12 Sa 354/03 · 11.06.2003Arbeitszeugnis: Anspruch auf Gesamtbeurteilung „zu unserer Zufriedenheit“ bei fehlendem Minderleistungsnachweis